ABD'de işten çıkarmalar 2022'den bu yana en düşük seviyede
- ABD'de şirketlerin eylülde açıkladığı işten çıkarma planları yıllık bazda yüzde 20 azalırken, işe alım planları 2011'den bu yana bir eylül ayındaki en düşük seviyeye geriledi.
- Şirketler yüksek maliyetler ve ekonomik belirsizlikler nedeniyle "bekle-gör" yaklaşımına geçti.
ABD'de şirketlerin eylül ayında açıkladığı işten çıkarma planları, 2022'den bu yana bir eylül ayındaki en düşük seviyeye geriledi.
CNBCE.COM'u öncelikli haber kaynağınız olarak ekleyin Ekleİşe yerleştirme şirketi Challenger, Gray & Christmas'ın verilerine göre işverenler eylülde 43 bin 281 kişilik işten çıkarma planı açıkladı. Bu rakam, geçen yılın aynı ayına göre yaklaşık yüzde 20 düşüş anlamına geliyor.
9 aylık işten çıkarma planlarında yüzde 40 düşüş
Şirketlerin 2026'nın ilk 9 ayında açıkladığı planlı personel azaltımları da geçen yılın aynı dönemine kıyasla yaklaşık yüzde 40 geriledi.
Buna karşın işe alım tarafında daha temkinli bir görünüm öne çıktı.
İşverenler eylül ayında 90 bin 787 yeni çalışan istihdam etme planını duyurdu. Bu rakam, 2011'den bu yana bir eylül ayındaki en düşük işe alım planı olarak kayıtlara geçti.
Şirketler "bekle-gör" yaklaşımında
Challenger, Gray & Christmas Gelir Direktörü Andy Challenger, şirketlerin işe alım konusunda temkinli hareket ettiğini belirtti.
Challenger, yüksek enerji maliyetleri, İran'daki savaşa ilişkin belirsizlikler, işe alımı daha maliyetli hale getirebilecek faiz artışları ve sağlık harcamalarında beklenen yükselişin şirketleri "bekle-gör" yaklaşımına ittiğini söyledi.
